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打造工作质量与生活质量双满意员工 |
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作者：admin 来源：本站 发表时间：2012/2/20 15:56:38 点击：259 |
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群龙腾飞擂战鼓，精英荟萃促升华。2012年2月1日，新年新开始，河牧集团中高层管理人员及新员工于钢怡酒店进行了主题“2012年度新春给力会”的培训会。本次会议的主题是——全员营销，打造工作质量与生活质量双满意员工。公司董事长陈世伟、各公司总经理及各公司中层管理人员参加了大会。
  董事长陈世伟培训《企业文化》
董事长陈世伟对《2011年总结与2012年展望》作了报告，报告充分肯定了各公司团队2011年的工作业绩。展望了2012年的业绩目标规划，坚定了全体管理人员对2012年团队目标的信心。让中高层管理人员都了解了各公司的现状与发展规划，各部门员工对公司的发展都作了高度的赞同。同时作为公司的一个成员，在本团队中大家都体会到自己的责任很大，同时也为成长在团队中感到自豪。
  陈总—— 《2011年总结与2012年展望》报告
同时陈总又作了《企业文化与人才》的阐述。企业文化是企业的灵魂，是企业品牌的基础和源泉。陈总在2007年就提出并在今后的发展规划中始终坚持的思想“打造工作质量与生活质量双满意员工”，再度强调了集团公司的“精心创造价值、诚心感动客户”的理念，“以全面的质量观为行动准则，通过提供优质产品和精准服务为标准使客户价值升值，企业品牌和形象得以提升。”的行动纲领，诠释了全面质量观——“产品质量观、服务质量观、策划质量观、行动质量观、安全的财务质量观、人才质量观”六大观点。同时强调了公司用人标准。强调在公司的发展的同时，全员要做好个人发展定位。鼓舞了全员的士气，坚定了全员“跟上公司发展步伐”的信心。 |
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